Crédito: Luciano Velleda - Sul21. Notícia original disponível neste link. ----  ‘A vida não tem hora extra’: CUT/RS lança campanha pelo fim da jornada 6×1 A vida não tem hora extra. Esse é o lema da campanha da Central Única dos Trabalhadores (CUT/RS) que será lançada nos próximos dias em apoio à redução da jornada de trabalho. O tema tem ganhado força nos últimos meses com o debate da jornada 6×1, ou seja, seis dias de trabalho para um de folga. Para a CUT, a redução da jornada de trabalho deve vir acompanhada de melhores salários, o que então possibilitará mais qualidade de vida para o trabalhador brasileiro. A campanha da entidade visa engajar as mais diversas categorias de profissionais. “A jornada de trabalho é um grande desafio, é nela que o sistema explora”...

A greve definida pela base do Sindisaúde-RS já começou a surtir efeitos. Confira a notícia original em GZH clicando aqui! ---- Repasse da prefeitura auxiliará Instituto de Cardiologia a colocar salários em dia RAFAEL FAVERO   11/07/2023 - 18h44min Atualizada em 12/07/2023 - 00h36min O Instituto de Cardiologia de Porto Alegre, localizado no bairro Santana, aguarda para esta semana o repasse de cerca de R$ 1,2 milhão da prefeitura da Capital. O valor, segundo a instituição, será destinado para colocar os salários dos servidores em dia. Na segunda-feira (10), foram quitados os valores de quem recebe até R$ 3,6 mil, segundo o Sindisaúde, que representa trabalhadores de diversas áreas do hospital.  A Secretaria Municipal de Saúde (SMS) confirma o repasse extraordinário e diz que o valor se refere a uma chamada "produção ex...

Confira o artigo original clicando aqui! -- Por Julio Jesien, presidente do Sindisaúde-RS. Publicado na seção de Opinião de GZH do dia 5 de junho de 2023 Em 2021, o governo do Estado do Rio Grande do Sul lançou o Programa Assistir, com o objetivo de melhorar a distribuição do financiamento das verbas para os municípios e solucionar problemas históricos na área da saúde. No entanto, não foram incluídos novos investimentos. Quase dois anos após a implementação, observa-se um impacto preocupante na saúde da Capital e Região Metropolitana. Embora não haja redução no financiamento dos municípios de Cachoeirinha e Alvorada, o financiamento se tornou insuficiente devido ao aumento dos preços causado pela pandemia, que não diminuíram com a queda dos casos e o fim da pandemia. Em Viamão e Canoas, ho...

* Clique aqui e acesse a notícia original do Portal Jota, publicada em 19 de maio de 2023 O ministro Luís Roberto Barroso, do Supremo tribunal Federal (STF), votou em sessão virtual para referendar sua liminar que restabeleceu o piso nacional da enfermagem, técnico de enfermagem, auxiliar de enfermagem e parteira. A decisão, que estabelece critérios para o pagamento do piso, foi tomada após o governo sancionar a lei que abriu crédito para assegurar o pagamento aos profissionais em estados e municípios. O julgamento da liminar concedida no último dia 15, no âmbito da ADI 7.222, foi iniciado no plenário virtual nesta sexta-feira (19/5) e segue até a sexta-feira da semana que vem (26/5). Em seu voto, Barroso, que é relator do caso, manteve trecho da liminar que abre à iniciativa privada “a possibilidade de que, em negociações coletivas, se convencione difere...

Confira o texto original da CUT-RS clicando aqui! TST muda regra e 13º, FGTS e férias de quem faz horas extras ficam maiores CUT – Os ministros do Tribunal Superior do Trabalho (TST) decidiram que o valor das horas extras pagas aos trabalhadores deve ser incorporado nos cálculos dos pagamentos do 13º salário, do aviso prévio, das férias e do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS). A decisão começou a valer no último dia 20 e não tem efeito retroativo. Significa que o trabalhador terá um pouco mais de dinheiro no bolso. Antes da decisão do TST, um trabalhador com carteira assinada que fazia, por exemplo, duas horas extras diárias nos dias úteis, tinha o descanso semanal, geralmente aos domingos e feriados, remunerado de acordo com o valor das horas extras, ou seja, recebia um pouco a mais. Mas, na hora de receber férias, 13º e demais benef&i...

Clique aqui e acesse o texto original no site do Governo Federal "O governo federal, de forma interministerial, está comprometido e trabalhando em várias frentes para acelerar a implementação do Piso Nacional da Enfermagem. O presidente Lula e todos os ministros e ministras envolvidos nessas ações valorizam a luta histórica dessa categoria por merecido reconhecimento salarial e a importância desses trabalhadores essenciais para o funcionamento de todos os serviços de saúde do Brasil. Desde o período de transição, o governo federal, por meio do Ministério da Saúde, definiu esse tema como uma das prioridades e mantém diálogo constante com todas as entidades que representam a categoria, sindicatos, parlamentares e representantes do Conselho Nacional de Secretários de Saúde (Conass) e Conselho Nacional de Secretarias Municipais de Saúde (Cona...

Confira a notícia original clicando aqui! - Guedes afirma ser contra piso de enfermagem e, temendo repercussão, abandona entrevista na Rede TV! Lei que estabeleceu piso salarial dos profissionais de enfermagem foi sancionada por Bolsonaro em agosto, mas o Congresso não indicou as fontes de recursos para os gastos extras ao aprová-la BRASÍLIA - A dez dias do primeiro turno da eleição, o ministro da Economia, Paulo Guedes, afirmou ser pessoalmente contra o piso de enfermagem e, temendo a repercussão negativa de sua fala na campanha à reeleição do presidente Jair Bolsonaro, abandonou uma entrevista que gravava com o jornalista Luís Ernesto Lacombe para a Rede TV. Segundo fontes ouvidas pelo Estadão/Broadcast, o ministro respondeu que ele “como cidadão” é contra o piso, mas se arrependeu logo em seguida. Por isso, pediu que a entrevista fosse interrompida e qu...

* para a notícia original, clique aqui! O Supremo Tribunal Federal analisa nesta quarta-feira, 3, a ADI 6.970, proposta pelo presidente Jair Bolsonaro, que questiona a lei aprovada pelo Congresso Nacional que estabeleceu o pagamento de indenização de R$ 50 mil pela União, a profissionais de saúde que ficaram permanentemente incapacitados após contrair Covid-19, por atuarem na linha de frente de combate à pandemia. Sancionada desde março de 2021 após o Congresso derrubar veto do presidente, a Lei 14.128 não foi implementada até hoje. A proposta foi aprovada nas duas casas legislativas no início de 2021 e prevê pagamento de indenização a profissionais de saúde que foram incapacitados permanentemente de trabalhar por conta da Covid-19 ou que morreram em decorrência da doença – nesse caso a compensação seria aos familiares das vítimas....