Após a aprovação em assembleia da contraproposta patronal para a nova Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da base Sindiberf, que garante dois reajustes desde já: o de 2023, pago com retroatividade a novembro, e o de 2024, pago na próxima data-base (abril) no valor do INPC. Já a negociação pela não retroatividade de 2023 e de outros anos será mantida em aberto. Por fim, todos direitos históricos foram mantidos!
A cota negocial é uma ferramenta que o sindicato entende ser uma forma de equilibrar o financiamento de colegas sindicalizadas (os), através de suas mensalidades sociais, com colegas que não querem ser sindicalizadas (os), mas acabam usufruindo do mesmo percentual de reajuste salarial anual e dos mesmos direitos históricos que todas (os) demais. Caso você não saiba, o Sindisaúde-RS, desde a Reforma Trabalhista, tem apenas duas fontes de financiamento: a mensalidade social e a cota negocial (quando aprovada em assembleia). E mesmo quem não contribui para a manutenção do trabalho sindical usufrui do reajuste e de uma série de direitos acima da CLT (clique aqui para um resumo).
Prazo
O prazo está aberto a partir desta segunda, 01/04/2024. Quem, mesmo beneficiado com a negociação e com o esforço dos colegas sindicalizados, não vai contribuir, tem de hoje, dia 1ª, até o dia 10 de abril (inclusive) para entregar o termo de oposição à cota negocial. As instruções (que devem ser rigorosamente seguidas, sob pena de não reconhecimento da oposição) estão ao pé dessa matéria.
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Não caia no conto do patrão. NÃO VENHA ENTREGAR TERMO DE OPOSIÇÃO. EM VEZ DISSO, ASSOCIE-SE ONLINE AQUI E NÃO PAGUE A COTA. Quem quer um sindicato fraco: você ou o patrão? Gestões vêm e vão, mas um Sindisaúde-RS sempre forte te entrega direitos acima da lei e conquistas históricas, como a do piso da enfermagem, na qual o teu sindicato foi protagonista na luta a nível nacional! |
Resumo: o que a Convenção Sindisaúde-RS/Sindiberf 2023-2025 traz para você?
Lembre-se: a negociação vale para empregadas (os) de hospitais filantrópicos na base territorial do Sindisaúde-RS (clique aqui se não conhece nossa base)
Convenção na íntegra
Está disponível na seção de "Convenções e Acordos" aqui de nosso site, ou clicando aqui!
Instruções para entrega do termo de oposição
O sindicato garante a liberdade dos que, mesmo beneficiados, não queiram contribuir com a entidade de classe. Para isso, é feito o termo de oposição. Ele deve ser feito de forma individual, pessoal e com termo redigido de próprio punho pelo trabalhador, ser entregue na sede do Sindisaúde-RS com cópia para a empresa, conforme as formalidades que seguem. Lembre-se: atuais sócios não pagam cota.
Valor da cota
Um dia do teu salário-base. Esse valor é pago somente uma vez.
Prazo para entrega do termo
De segunda-feira, 01 de abril de 2024, a 10 de abril de 2024 (inclusive).
Horário para entrega do termo
Entre 9h e 11h30min; e entre as 13h30min e 16h30min. Observe, portanto, que há um intervalo entre 11h30min e 13h30min em que não serão aceitos termos de oposição.
Formalidades para entrega do termo
Atenção: as regras que seguem foram instituídas para evitar que empregadores influenciem trabalhadores a entregar o termo e enfraquecer a entidade sindical.
- Firmado de próprio punho, em duas vias, em folha de ofício, (tipo A4).
- Entregue em ato personalíssimo, ou seja, entregue pelo titular na sede do sindicato, na Rua Vicente da Fontoura, 2280.
- O que deve constar no termo: nome completo, RG, CPF, local de trabalho, função exercida e setor.
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Atenção O sindicato solicita à categoria que observe a NR 32 no que diz respeito ao uso de uniforme fora do seu local de trabalho. Não será dado acesso a trabalhadores uniformizados. |
Cota foi aprovada na assembleia de 9 de março de 2023